Опис радног мјеста

ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово
Гаврила Принципа 14А
70 270 Шипово

На основу члана 62. став 1. Закона о предшколском васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске“ бр. 79/15, 63/20 и 64/22) и Статута ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово, в.д. директор расписује

                                                КОНКУРС
за пријем радника у радни однос на неодређено вријеме у ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово

1.    Васпитач – 2 извршиоца

I Опис послова:
Задатак васпитача је да, у тиму и појединачно, стручним знањем и дјеловањем, осигура постизање прописаних циљева и задатака васпитања, образовања и његе који су одређени програмом предшколског васпитања и образовања, а у складу са потребама, могућностима и интересовањима дјеце те у складу са Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста.

II Мјесто рада:
ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово, Гаврила Принципа 14А, 70 270 Шипово.

Посебни услови радног мјеста

III Општи услови:
1.    да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2.    да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3.    да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4.    да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,
5.    да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6.    да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

Увјерења из подтачке 4. и 5. за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

IV Посебни услови:
1.    да има одговарајући ниво високог образовања - најмање први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент – 180 или 240 ЕЦТС бодова,
2.    да има положен стручни испит за васпитно-образовни рад,
3.    да има најмање 1 (једну) годину радног искуства у струци.

V Потребна документација:
1.    Увјерење о држављанству (не старије од шест (6) мјесеци);
2.    Извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;
Уз потписану пријаву и документацију из тачке III овог конкурса, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним правилником.
Документација из овог конкурса подразумијева:
1. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2. увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,
3. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,
4. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерена фото-копија индекса,
5. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
6. овјерена фото-копија радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
7. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
8. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
9. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

VI Објављивање конкурса:
Конкурс ће бити објављен у једном од дневних новина.

VII Вријеме и мјесто обављања интервјуа са кандидатима:
Са кандидатима који су благовремено доставили потпуне пријавење, односно који испуњавају услове конкурса Комисија ће обавити интервју дана 17.10.2022. године у просторијама ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово, Гаврила Принципа 14А, 70 270 Шипово, те се кандидати неће посебно позивати на интервју.
Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, установа поставља на огласној табли установе, а по могућности и на интернет страници установе, најкасније три дана прије заказаног интервјуа.

VII Рок за подношење пријава:
Рок за подношење пријава је петнаест (15) дана од дана објављивања конкурса.

Пријаве се достављају лично или препоручено, путем поште, на адресу:
ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово, Гаврила Принципа 14А, 70 270 Шипово, са назнаком: За пријем радника у радни однос на неодређено вријеме у ЈУ Дјечији вртић „Младост“ Шипово.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

Оглас објавио

• Назив: ЈУ ЗЗЗРС
• Контакт особа: Шеф надлежног бироа
• ЈИБ: 4400594660008