Посебни услови радног мјеста
Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи (Службени гласник РС, број24/19.) Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС“, број 41/18,35/20и 92/20) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС“, број 29/12, 80/14 и 83/15).
Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни приложити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):
-Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области, или еквивалент ,
-Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, за наставника који у току студија није положио наведену групу предмета;
-Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу или Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стучног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита;
-Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
- Извод из матичне књиге рођених
- Увјерење о држављанству
-Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала,службене дужности,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем – не старије од 6 мјесеци
-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен ;
Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством. Увјерење треба да садржи сљедеће податке:
1) врста посла;
2) степен стручне спреме;
3) дужина оствареног радног стажа по врстама посла.
- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Законао средњем образовању и васпитању- лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе,уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог Закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса истакнути на огласну таблу школе у року утврђеном Правилником. Kандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Тестирање и интервју са кандидатима обавиће се дана 14.02.2023.године са почетком у 10 :00, часова у просторијама школе.
Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ( не старије од 6 мјесеци).
Увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра правоснажно осуђених за кривична дјела секскуалне злоупотребе и искориштавања дјеце прибавља школа службеним путем за кандидате који буду изабрани по конкурсу.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве,сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Пријаве са потребном документацијом слати у запечаћеној коверти на адресу ЈУ Технолошка школа Бања Лука, Пиланска бб Бања Лука или у
Секретаријат школе – лично. Потребно је назначити за које се радно мјесто конкурише. Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
По завршеном избору сви кандидати ће бити писмено обавијештени о резултатима конкурса.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.